仕事の成果は、最も弱いスキルに影響される｜リクルート中尾氏

弱点に引っ張られる

元リクルートの中尾隆一郎氏が書いた記事を先日読みました。

「仕事の成果は、最も弱いスキルに影響される」

非常に興味深かったので、本日は具体例を上げて「成果と弱点について」書きたいと思います。

弱いところから切れる。まずはそこから強化しよう

中尾氏は「ネックレスを引っ張るとどこが切れるのか？」と問います。

答えは金具等ではなく、作りによって決まり「一番弱い箇所」から切れるとのこと。

全体の強度を上げるには「一番弱い箇所」を強化すればいいのです。

これは仕事にも同じことが言えます。

ビジネスパーソンの弱点と成果

私が考えるビジネスパーソンに必要な主な能力は以下の4つだと考えてます。

それぞれの能力を10段階とし、生み出される成果も「10」と仮定します。

そこから生み出される成果は弱点である「問題解決能力：2」に引っ張られることになります。

次の場合でしたらどうでしょうか。

すべての能力が平均点以上な能力だった場合は前出パターンより、高い成果を残すことができます。

弱点を強化しよう

世の中では「長所を伸ばそう」という風潮があります。

今回はその逆。

「弱点・短所を強化」することでスキルアップ、ベースアップになります。

コミュニケーション能力が弱点の方なら、コミュニケーション能力を上げるための活動、勉強をすることをお勧めします。

本を読むのも良し、セミナーに参加、先輩に聞くのでも良いと思います。

何も自分だけで弱点を強化、克服を考えなくても良いと思います。

得意な人材を仲間に入れれば、解決する場合もあります。

あなたの弱点は何でしょう。

その弱点が強化できるか考えてみてはいかがでしょうか。

以上、ワーカホリックダイアリーでした。